НОВОЕ В ТРУДОВОМ КОДЕКСЕ: ОПЛАТА ТРУДА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА. Материал опубликован на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь www.mintrud.gov.by, 09.01.2020 — Registr.by
Так, в Трудовом кодексе закрепляется подход, согласно которому в случаях восстановления работника на прежней работе, а также изменения формулировки причины увольнения, которая препятствовала поступлению работника на новую работу, ему выплачивается средний заработок за время вынужденного прогула.
Comments are closed, but trackbacks and pingbacks are open.