Функция печати активируется после оплаты доступа

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА РАССМОТРЕНИЯ КАДРОВЫХ ВОПРОСОВ В МИНИСТЕРСТВЕ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ, ПЕРЕЧНЯ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОТДЕЛОВ И УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ, КОТОРЫЕ ПОДЛЕЖАТ УТВЕРЖДЕНИЮ КОЛЛЕГИЕЙ МИНСОЦЗАЩИТЫ БЕЛАРУСИ

ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

20 апреля 1996 г. № 16

УТРАТИЛ СИЛУ — постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 07.12.2007 № 169, рег. № 8/17844 от 29.12.2007

В целях повышения ответственности руководителей органов и учреждений социальной защиты за правильный подбор, расстановку и обучение кадров, обеспечение объективного решения вопросов назначения и перемещения работников, повышения роли Минсоцзащиты Беларуси в этой работе приказываю:

1. Утвердить Порядок рассмотрения кадровых вопросов в Министерстве социальной защиты (приложение 1), Перечень должностей руководителей отделов и учреждений социальной защиты, которые подлежат утверждению коллегией Минсоцзащиты Беларуси (приложение 2).

2. Начальникам областных (Минского городского) управлений социальной защиты с учетом настоящего приказа утвердить номенклатуру должностей областных (Минского городского) управлений.

3. Руководителям управлений, учреждений и предприятий социальной защиты республиканского подчинения при решении вопросов подбора кадров, назначения и освобождения работников от занимаемых должностей строго руководствоваться установленным порядком рассмотрения кадровых вопросов в системе Минсоцзащиты Беларуси.

4. Признать утратившим силу приказ Министерства социального обеспечения от 26 сентября 1986 г. № 323.

5. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на отдел организационно-правовой работы и кадров (А.Б.Мамус).

<...>

Для просмотра текста документа получите доступ к системе.

Если Вами уже получен доступ, войдите в систему под своей учетной записью.

Демо-доступ
Оцените систему с бесплатным доступом на 1 день
Приобрести доступ
Пользуйтесь всеми преимуществами системы
Войти в систему
Войдите под своей учетной записью