Функция печати активируется после оплаты доступа

Как оплачиваются больничные с 11 июля?

С 11 июля 2013 г. вступило в силу постановление Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569 «О мерах по реализации Закона Республики Беларусь «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее — Постановление № 569) в связи с изменением подходов к назначению пособий и необходимостью их комплексного регулирования с учетом норм Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей».

Постановлением № 569 утверждено Положение о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам (далее — Положение № 569). В этой связи утратило юридическую силу Положение о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30.09.1997 № 1290 (в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь от 04.04.2002 № 421) (далее — Положение № 1290).

Положением № 569 установлен новый порядок назначения и выплаты пособий, в том числе работающим в коммерческих организациях. Главная новация Положения № 569 заключается в том, что теперь не будет назначаться пособие по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием или травмой, причиной которых явилось употребление алкоголя, наркотических средств, психотропных веществ и их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ, за первые шесть календарных дней временной нетрудоспособности.

Есть и ряд других важных новаций. Так, увеличен период, за который пособие назначается в размере 80% среднедневного заработка, с 6 до 12 календарных дней.

Увеличен период, за который определяется среднедневной заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности, с 2 до 6 календарных месяцев, предшествующих месяцу, в котором возникло право на пособие. Предусматривается определять среднедневной заработок для исчисления пособий и размер пособий без учета увеличения тарифной ставки (оклада) в 6 месяцах, предшествующих месяцу, в котором возникло право на пособие, и в периоде временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам.

Пособие будет выплачиваться за календарные дни временной нетрудоспособности, а не за рабочие. Это связано с увеличением периода, за который определяется среднедневной заработок, и способствует упрощению расчета пособий.

Кроме того, Положением № 569 установлено, что пособие по временной нетрудоспособности назначается в минимальном размере лицам, за которых обязательные страховые взносы на социальное страхование уплачивались менее чем за 6 месяцев до возникновения права на пособие. Минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности таким работникам составит в месяц 50% бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения.

Порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам

Нормами Постановления № 569 внесены изменения в части порядка назначения пособий по временной нетрудоспособности (кроме пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве и профессиональными заболеваниями) и по беременности и родам.

<...>

Для просмотра текста документа получите доступ к системе.

Если Вами уже получен доступ, войдите в систему под своей учетной записью.

Демо-доступ
Оцените систему с бесплатным доступом на 1 день
Приобрести доступ
Пользуйтесь всеми преимуществами системы
Войти в систему
Войдите под своей учетной записью