Функция печати активируется после оплаты доступа

Об изменениях в определении среднедневного заработка для исчисления пособий

Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 12.06.2014 № 568 (далее — Постановление № 568) внесены изменения и дополнения в п. 21, 23 и 30 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569 (далее — Положение).

Следует иметь в виду, что Постановление № 568 вступило в силу с 25 июля 2014 г. Его действие распространяется на случаи временной нетрудоспособности, беременности и родов, по которым освобождение от работы согласно листку нетрудоспособности предоставляется с 25 июля 2014 г. и позднее.

Если освобождение от работы согласно листку нетрудоспособности было предоставлено до 25 июля 2014 г., среднедневной заработок определяется по нормам Положения без учета внесенных Постановлением № 568 изменений.

В основном изменения коснулись порядка определения среднедневного заработка для исчисления работникам пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам (п. 21, 23 Положения).

Основной принцип определения среднедневного заработка, предусмотренный п. 21 Положения, остался прежним.

Так, размер среднедневного заработка для исчисления работникам пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам определяется за 6 календарных месяцев, предшествующих месяцу, в котором возникло право на пособия (далее — расчетный период).

Работникам, отработавшим расчетный период не полностью, размер среднедневного заработка для исчисления пособий определяется за фактически отработанное время.

Размер среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из заработка за период работы у плательщика обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь (далее — плательщик), назначающего пособие.

При исчислении пособия по беременности и родам в случае, если в расчетном периоде имели место периоды работы, предшествующие работе у плательщика, назначающего пособие, представляется справка о размере заработной платы за указанные периоды работы (справка о заработной плате оформляется с учетом норм п. 22 и 24 Положения). До представления справки о размере заработной платы пособие по беременности и родам по желанию лица, обратившегося за пособием, исчисляется исходя из заработка за период работы у плательщика, назначающего пособие. При этом периоды работы, предшествующие периоду работы у плательщика, назначающего пособие, не исключаются из количества календарных дней, на которые делится заработок.

<...>

Для просмотра текста документа получите доступ к системе.

Если Вами уже получен доступ, войдите в систему под своей учетной записью.

Демо-доступ
Оцените систему с бесплатным доступом на 1 день
Приобрести доступ
Пользуйтесь всеми преимуществами системы
Войти в систему
Войдите под своей учетной записью