Функция печати активируется после оплаты доступа

ЛИЗИНГ ПЕРСОНАЛА И ЕГО ОТЛИЧИЕ ОТ АУТСТАФФИНГА И АУТСОРСИНГА

В некоторых случаях нанимателю для выполнения определенной работы гораздо выгоднее и проще привлечь сторонних работников, чем вводить в штат своей организации дополнительных сотрудников. При этом рациональное использование трудовых ресурсов в значительной степени способствует повышению эффективности работы действующих организаций, а предоставление персонала — один из самых известных способов оптимизации налогообложения.

Рассмотрим особенности форм предоставления персонала, необходимость выбора нужной формы в той или иной ситуации, регулирование отношений сторон при предоставлении персонала, а также рекомендует, как именно следует отразить в договоре эти услуги, чтобы налоговые органы не смогли предъявить претензии.

ФОРМЫ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛА

Основной целью руководителя и финансовой службы любой организации является сокращение издержек. Как правило, высокая часть расходов приходится на выплаты работникам предприятия. К ним можно отнести расходы в фонд заработной платы труда, обязательные страховые взносы по страхованию и т.д.

Так, согласно ч. 1 ст. 3 Закона Республики Беларусь от 29.02.1996 № 138-XIII «Об обязательных страховых взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь» (в редакции Закона от 28.07.2003 № 232-З) (далее — Закон № 138-XIII) размеры обязательных страховых взносов по страхованию на случай достижения пенсионного возраста, инвалидности и потери кормильца (пенсионное страхование) составляют:

для работодателей — 28%;

для работодателей, занятых производством сельскохозяйственной продукции, объем которой составляет более 50% общего объема произведенной продукции, — 24%;

для потребительских кооперативов (кроме организаций потребительской кооперации (потребительских обществ, их союзов)); товариществ собственников; садоводческих товариществ; общественных объединений инвалидов (их законных представителей) и организаций, имущество которых находится в собственности этих общественных объединений; общественных объединений пенсионеров — 5%;

для физлиц, самостоятельно уплачивающих обязательные страховые взносы, для Белгосстраха — 29%;

<...>


Для просмотра текста документа получите доступ к системе.

Если Вами уже получен доступ, войдите в систему под своей учетной записью.

Демо-доступ
Оцените систему с бесплатным доступом на 1 день
Приобрести доступ
Пользуйтесь всеми преимуществами системы
Войти в систему
Войдите под своей учетной записью